Embedded Software Engineer

Sede di lavoro: Ibrida (50% in smart working / 50% in sede cliente nella zona industriale di Firenze, 2-3 giorni a settimana)

Livello di esperienza: da 2 a 5 anni (inserimento commisurato alla seniority)

Lingua richiesta: Inglese (livello minimo B2)

Descrizione del ruolo Per un nostro importante partner internazionale, siamo alla ricerca di Embedded Software Engineer da inserire all'interno del team. La risorsa si occuperà dello sviluppo, dell'ottimizzazione e dell'integrazione di software su sistemi embedded, collaborando con team distribuiti a livello globale e utilizzando i più moderni strumenti di supporto all'ingegneria del software (AI-assisted coding).

L'opportunità è aperta sia a figure Junior desiderose di crescita che a profili Middle pronti a muoversi con maggiore autonomia.

Attività principali

• Progettazione e sviluppo di soluzioni software low-level in ambiente Linux Embedded.
• Scrittura di codice efficiente, affidabile e manutenibile in C++.
• Gestione delle versioni del codice e collaborazione tramite Git.
• Partecipazione attiva ai processi di code review e tracciamento delle attività tramite Jira.
• Utilizzo di tool di intelligenza artificiale (GitHub Copilot) per l'ottimizzazione del flusso di sviluppo.

Requisiti richiesti

• Esperienza: da un minimo di 2 anni (per la fascia Junior) fino a 3-5 anni (per la fascia Middle) nello sviluppo software embedded.
• Ottima conoscenza di C++ e dell'ambiente Linux Embedded .
• Padronanza di Git e familiarità con la suite Jira .
• Conoscenza di Node.js .
• Utilizzo pratico (o forte orientamento all'uso) di strumenti di coding assistito come GitHub Copilot .
• La conoscenza di Python costituisce un forte plus.
• Lingua: Buona conoscenza della lingua inglese (minimo B2 ), richiesta per il lavoro quotidiano con colleghi internazionali.
• Flessibilità: Disponibilità a garantire il 50% di presenza (2-3 giorni a settimana) presso la sede del cliente nella zona industriale di Firenze.

Cosa Offriamo

• Tecnologie : Possibilità di lavorare con uno stack tecnologico d'avanguardia.
• Crescita : Un ambiente stimolante che favorisce l'apprendimento continuo e l'autonomia tecnica.
• Retribuzione: In linea con il l'esperienza e le competenze della risorsa