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SOC Engineer – Aufbau & Betrieb

📌Berlin, Germany 🇩🇪

⏱︎ full-time

🧙‍♂️ mid-level

hybrid

SOC Engineer – Aufbau & Betrieb (w/m/d)

Standort: Berlin | Arbeitsmodell: Hybrid (3 Tage vor Ort / 2 Tage Remote)

Vertragsart: Unbefristet | Start: ab sofort möglich


Über die Rolle:

SOC von Null mitdenken? Hier ist deine Chance.

Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, ein Security Operations Center (SOC) aktiv aufzubauen , statt es nur zu „betreiben“. Du wirst nicht bloß ein Zahnrad im Getriebe – du prägst die Sicherheitsprozesse, Automatismen und Toollandschaft entscheidend mit .

Als SOC Engineer mit Aufbauverantwortung (w/m/d) bringst du operatives Know-how, strategisches Denken und technische Tiefe mit. Dein Beitrag ist essenziell für die Erkennung, Reaktion und Abwehr von Angriffen auf eine IT-Landschaft, die zu den sensibelsten gehört, die es gibt: das Gesundheitswesen.


Deine Aufgaben:

  • Aufbau und Weiterentwicklung des SOCs inkl. SIEM-, IDS-, NDR- und EDR-Komponenten
  • Entwicklung und Automatisierung von Incident Response Prozessen (SOAR-Playbooks)
  • Analyse und Bewertung sicherheitsrelevanter Ereignisse und Bedrohungsszenarien
  • Integration gesetzlicher Vorgaben (NIS2, BSI) in die Sicherheitsprozesse
  • Unterstützung im Vulnerability Management, Patchprozessen und Log-Strategien
  • Technische Bewertung von Sicherheitsvorfällen und Steuerung von Gegenmaßnahmen


Das bringst du mit:

  • Studium im Bereich Informatik oder relevante Praxiserfahrung im SOC-/Security-Kontext
  • Technisches Verständnis für Netzwerkprotokolle, Linux, Authentifizierungsmethoden
  • Erfahrung im Umgang mit Tools wie Tenable, Qualys, SOAR, SIEM-Systemen
  • Begeisterung für proaktive Sicherheitsarbeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Kommunikationsstärke in Krisensituationen sowie ruhige, strukturierte Arbeitsweise


Was diese Rolle besonders macht:

  • Du bist Teil des Aufbaus einer neuen Sicherheitsstruktur
  • Du gestaltest eines der modernsten SOCs im Gesundheitswesen aktiv mit
  • Deine Arbeit hat gesellschaftliche Wirkung und technologische Tiefe zugleich
  • Du bist nah an operativen Entscheidungen – mit Raum für echte Mitgestaltung


Interviewprozess:

  1. Erstgespräch (remote oder onsite) – 45 Minuten
  2. Zweites Gespräch (onsite bevorzugt) – 60 Minuten inkl. Deep Dive & Teamaustausch

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